Wszystko najlepsze przed Tobą

Rekrutacja uczestników będzie prowadzona w sposób otwarty i dobrowolny, będzie oparta na różnorodnych metodach i kanałach komunikacji, aby dotrzeć do jak najszerszego grona potencjalnych uczestników. Uczestnicy będą rekrutowani spośród mieszkańców obszaru gminy Czerwieńsk za pomocą formularzy rekrutacyjnych wraz z deklaracją uczestnictwa.
Projekt będzie skierowany do obu płci oraz do osób z niepełnosprawnościami. Rekrutacja będzie prowadzona zgodnie z poszanowaniem zasad horyzontalnych wynikających z przepisów prawa krajowego i unijnego, tj. zasadą równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami, zasadą równości szans kobiet i mężczyzn w oparciu o standard minimum, zasadą zrównoważonego rozwoju, Kartą Praw Podstawowych Unii Europejskiej z dnia 7 czerwca 2016 r., konwencją o Prawach Osób
Niepełnosprawnych, sporządzoną w Nowym Jorku dnia 13 grudnia 2006 r.

Rekrutacja będzie prowadzona zgodnie z zasadami horyzontalnymi wynikającymi z przepisów prawa krajowego i unijnego, w tym:
• zasadą równości szans i niedyskryminacji,
• dostępnością dla osób z niepełnosprawnościami,
• zasadą równości szans kobiet i mężczyzn,
• zasadą zrównoważonego rozwoju,
• Kartą Praw Podstawowych Unii Europejskiej z dnia 7 czerwca 2016 r.,
• konwencją o Prawach Osób Niepełnosprawnych z dnia 13 grudnia 2006 r.
Kryteria obligatoryjne rekrutacji:
1. Wiek od 18 lat;
2. Osoby zamieszkujące obszar objęty Lokalną Strategią Rozwoju LGD MOaB - gminę Czerwieńsk;
3. Dorośli mieszkańcy o niskich kwalifikacjach, zagrożeni degradacją lub wykluczeniem z rynku pracy.
Osoby o niskich kwalifikacjach to osoby z poziomu ISCED 0-3 (włącznie):
- ISCED 1: wykształcenie podstawowe (szkoła podstawowa)
- ISCED 2: wykształcenie gimnazjalne (gimnazjum)
- ISCED 3: wykształcenie ponadgimnazjalne (liceum, liceum profilowane, technikum, technikum uzupełniające, zasadnicza szkoła zawodowa)
4. Osoby, które złożyły formularz rekrutacyjny w wyznaczonym terminie.
Kryteria premiujące rekrutacji:
• Pierwszeństwo udziału w projekcie będą miały osoby z niepełnosprawnościami.

W przypadku, gdy liczba zgłoszeń przekroczy limit miejsc, a termin naboru nie minął, rekrutacja będzie kontynuowana. Osoby, które zgłoszą się po przekroczeniu liczby miejsc, zostaną umieszczone na liście rezerwowej. W sytuacji, gdy do projektu zgłosi się większa liczba kobiet spełniających kryteria formalne, będą one przyjmowane w pierwszej kolejności. W przypadku rezygnacji osoby zakwalifikowanej do projektu, na jej miejsce wejdzie pierwsza osoba z listy rezerwowej.
Przystępując do projektu, uczestnicy oraz ich opiekunowie prawni będą zobowiązani do podpisania deklaracji uczestnictwa w projekcie wraz z wymaganymi załącznikami.

Uwaga!
Jeśli jesteś uczestnikiem projektu i masz szczególne potrzeby (np. zdrowotne, edukacyjne, organizacyjne), prosimy o zgłoszenie ich organizatorom projektu. Dzięki temu będziemy mogli lepiej dostosować działania do Twoich potrzeb.

Jeśli jesteś zainteresowany udziałem w projekcie zgłoś się do Ośrodka Pomocy Społecznej w Czerwieńsku, ul. marsz. Józefa Piłsudskiego 4, 66-016 Czerwieńsk, tel. 683278337, 731355418.

Ośrodek Pomocy Społecznej w Czerwieńsku od kwietnia do października 2025 realizuje projekt pt. „Wszystko najlepsze przed Tobą". Jest on finansowany ze środków europejskich na kwotę 107 732,41 zł.

Celem projektu jest wspieranie uczenia się przez całe życie dla 30 mieszkańców gminy Czerwieńsk, w terminie od 01.04.2025 r. do 31.10.2025 r.
Uczenie się przez całe życie to koncepcja, która zyskuje na znaczeniu w dzisiejszym dynamicznie zmieniającym się świecie. Wspiera ona elastyczne możliwości podnoszenia i zmiany kwalifikacji, co jest kluczowe dla dostosowania się do wymagań rynku pracy oraz potrzeb zmieniającego się społeczeństwa. W ramach projektu zaplanowano elastyczny program szkoleniowo – integracyjny, który dostosowują się do indywidualnych potrzeb uczestników, program dostosowuje się do potrzeb mieszkańców i zróżnicowanej grupy odbiorców. W projekcie zaplanowano zarówno warsztaty praktyczne, które oferują możliwość zdobycia umiejętności w praktyce, co zwiększa ich przydatność na rynku pracy. Umiejętności przedsiębiorcze, kreatywne, kompetencje społeczne, rodzicielskie, zawodowe są niezbędne w dzisiejszym świecie, gdzie innowacyjność i zdolność do rozwiązywania problemów są wysoko cenione.
Wśród kluczowych kompetencji, które będą rezultatem realizowanych zadań można wymienić:
• Kreatywność: Umiejętność generowania nowych pomysłów i rozwiązań.
• Myślenie strategiczne: Zdolność do planowania i przewidywania przyszłych trendów.
• Rozwiązywanie problemów: Umiejętność identyfikacji i efektywnego rozwiązywania wyzwań.
• Rozwój kompetencji cyfrowych: Nauka korzystania z komputerów, tabletów, smartfonów. Zrozumienie zagrożeń i umiejętność ochrony danych osobowych.
• Rozwój radzenia sobie z trudnymi sytuacjami: umiejętność pracy w grupie, otwartość na nowe wyzwania, umiejętność rozwiązywania konfliktów, radzenie sobie z krytyką.
Realizacja projektu na celu wyrównanie szans. Zwiększenie dostępu do szkoleń, zwłaszcza dla osób z obszarów wiejskich, jest niezbędne dla wyrównania szans i umożliwienia rozwoju kompetencji, które będą mogły być wykorzystane w życiu zawodowym i prywatnym.